基本的に、大手企業で介護の仕事をしたいと考えた場合、それなりにハイレベルなスキルや経験のある人の方が有利になるのが一般的だ。ただし、営業の仕事となってくると話は別かもしれない。若く、さらに学歴が良いというだけでも採用になる可能性はあるだろう。
例えば、介護ベットを販売しているところで営業の仕事をするというのなら、未経験でも育ててくれる可能性はある。しかし、大手の介護施設で介護士として働く場合は、介護福祉士などの資格を取得しておくほうが、より勤務先の選択肢が広がるようだ。そこで、転職をする前には、自分が今所有している資格をチェックしておくことをおすすめする。
介護の世界で上位資格といわれている介護福祉士やケアマネジャーの資格は、持っておいて損はないだろう。もしまだ取得していないというのであれば、大手のところにチャレンジする前に、まずは資格取得をしておくほうが良いかもしれない。この2つの資格は取得するためには実務経験が必要になる。そのため、資格取得前に大手に転職をする場合には、その意志だけでも面接で伝えるようにしよう。
大手の介護事業所は安定性があり、最先端の介護が実践できたり、福利厚生が充実していたりして、非常に魅力的だ。だから、多くの介護士が転職先の候補として注目している。そのため、採用を勝ち取るためには、自己アピールは欠かせない。良い条件で働ける介護の大手企業を目指す場合は、自分の強みになるものを身につけるようにしよう。
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